Danh sách những bài viết liên quan đến Khảo sát Lương.
Danh mục: Khảo sát Lương
Danh sách những bài viết liên quan đến Khảo sát Lương.
2025-06-19
Phần 5 | Khi nhân viên đã chạm trần lương — Có nên tiếp tục tăng?
本日は、特別連載（全10回）「ベトナム賃金管理入門」の第5回をお届けします。
ベトナム給与調査期間中（5月8日～7月31日）の毎週木曜日に、ベトナムでの企業経営における賃金管理の必須知識を掘り下げてお届けしております。
2025-06-12
Phần 4 | Khi Head Office và Việt Nam lệch pha về kỳ vọng tăng lương
本日は、特別連載（全10回）「ベトナム賃金管理入門」の第4回をお届けします。
今年のベトナム給与調査期間中の毎週木曜日に、ベトナムでの企業経営における賃金管理の必須知識を掘り下げてお届けしております。
2025-06-05
Phần 3 | Khi luật lao động thay đổi - hệ thống đãi ngộ của bạn có đủ sức “phòng thủ”?
本日は、特別連載（全10回）「ベトナム賃金管理入門」の第3回をお届けします。
ベトナムでの企業経営における賃金管理の必須知識を、今年のベトナム給与調査期間中の毎週木曜日に掘り下げてお届けしております。
2025-05-29
Phần 2 | Cấu trúc lương của doanh nghiệp bạn đã lỗi thời?
本日は、特別連載（全10回）「ベトナム賃金管理入門」の第2回をお届けします。
ベトナムでの企業経営における賃金管理の必須知識を、今年のベトナム給与調査期間中の毎週木曜日に掘り下げてお届けしております。
2025-05-22
Phần 1 | Quản lý tiền lương: Ưu tiên chiến lược trong vận hành doanh nghiệp tại Việt Nam
本日より、全10回の特別連載企画「ベトナム賃金管理入門」をお届けします。
ベトナムでの企業経営における“賃金管理の必須知識”を、今年のベトナム給与調査期間中の毎週木曜日に掘り下げていきます。
2025-05-08
2025 Vietnam Salary Survey | Invitation to Join and Enjoy Exclusive Offers
We are pleased to introduce to your company the Vietnam Salary Survey 2025 – an annual initiative conducted by ICONIC for 16 consecutive years, with the participation of hundreds of companies each year.
2025-05-08
Năm 2025 | Hỗ trợ khảo sát lương tại Việt Nam
今年も、ICONICが16年にわたって継続実施している「ベトナム給与調査（2025年度版）」のご案内をさせていただきます。
毎年、多くの企業様にご協力いただき、昨年は過去最多の265社が参加。
「昇給後の最新給与水準」や「業種・職種別の相場感」をまとめた調査結果レポートは、人事制度設計や昇給判断のための客観的な指標として、多くの企業様にご活用いただいています。
2025-01-06
Báo cáo tỷ lệ tăng lương, thưởng Việt Nam năm 2024 và Hội thảo trực tuyến về Vận dụng dữ liệu lương
今年で16年目となる弊社主催の2024年12月昇給率・賞与調査。
その集計が完了いたしましたので、最新の昇給率・賞与調査レポート詳細版を下記の要領にて販売開始いたします。
2024-11-08
Khảo sát tỷ lệ tăng lương, thưởng của doanh nghiệp tại Việt Nam | Tháng 12/2024
今回実施する昇給率・賞与調査では、2025年度に向けて、昇給率や初任給、賞与の実績及び予測を主な調査内容としています。
2024-10-11
【Miễn phí】Phát hành Bản giới thiệu Báo cáo lương Việt Nam 2024 của ICONIC - Cập nhật mức lương và tỷ lệ tăng lương mới nhất
ICONIC組織人事コンサルティング部門は、人事の課題を解決し、グローバル企業様の事業成長をご支援させていただきたく、ベトナム給与ガイド（2024年版） を【無料】でご用意いたしました。
