Tại Việt Nam, đa số các công ty thường chi tiền thưởng cho người lao động trước thời điểm tết âm lịch. Vậy xét về mặt pháp lý, công ty có nghĩa vụ phải chi trả tiền thưởng hay không?

Bài viết này dành riêng cho thành viên dịch vụ tư vấn nhân sự.
Nếu chưa là thành viên, vui lòng ký hợp đồng dịch vụ "Tư vấn nhân sự".