Trang thành viên dịch vụ tư vấn tháng
Hỏi & Đáp về lao động
Tất cả hạng mục
-
2022-06-29Các vấn đề khác về nhân sự, lao độngTrường hợp người lao động Việt Nam không có quan hệ lao động với doanh nghiệp tại Việt Nam mà ký kết hợp đồng lao động trực tiếp với công ty mẹ ở Nhật Bản và được đi đào tạo tại đó thì người lao động này phải thỏa mãn những điều kiện như thế nào?
-
2022-06-22Các vấn đề khác về nhân sự, lao độngTrường hợp công ty tôi ký kết hợp đồng lao động và hợp đồng đào tạo nghề với người lao động Việt Nam để cử người lao động này đi đào tạo tại công ty mẹ ở Nhật Bản thì công ty tôi phải thỏa mãn những điều kiện như thế nào?
-
2022-06-01Ngày nghỉAnh/Chị vui lòng cho biết quy định hiện hành về việc thanh toán tiền lương cho những ngày nghỉ hằng năm mà người lao động chưa sử dụng hết?
-
2022-05-18Hợp đồng lao độngAnh/Chị vui lòng cho biết người lao động nào được áp dụng thời gian thử việc 180 ngày?
-
2022-05-11Hợp đồng lao độngCông ty tôi nhận được đơn đề nghị từ một người lao động đang ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn về việc chấm dứt hợp đồng sau 1 tuần. Trong trường hợp này, công ty tôi có thể yêu cầu người lao động dời thời điểm thôi việc trễ hơn được không?