Trang thành viên dịch vụ tư vấn tháng
Tin tức về nhân sự
Tất cả hạng mục
2024-10-01
Các vấn đề khác về nhân sự, lao động
Đào tạo: Chìa khóa nâng cao lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp
Một số doanh nghiệp tại Việt Nam đang tập trung vào việc đào tạo nhân viên để đối phó với thách thức trong tuyển dụng và tỷ lệ nghỉ việc cao. Công ty Pizza 4P’s đã chủ động tuyển dụng lao động trẻ chưa có kinh nghiệm thông qua các nền tảng như TikTok, Facebook và quảng cáo trên báo chí. Tại các khu
2024-10-01
Các vấn đề khác về nhân sự, lao động
Cải tiến công nghệ và giảm giờ làm: Nâng cao sự hài lòng của người lao động
Hiện nay, một số công ty, bao gồm Công ty cổ phần Dược phẩm An Thiên tại Khu công nghiệp Hiệp Phước, huyện Nhà Bè đã giảm giờ làm việc xuống dưới mức quy định 48 giờ mỗi tuần, thiết lập tuần làm việc 44 giờ. Hơn nữa, công ty còn cho phép người lao động nghỉ hai ngày thứ Bảy mỗi tháng, tạo điều kiện
2024-09-24
Các vấn đề khác về nhân sự, lao động
Kế hoạch nghỉ lễ năm 2025: Đề xuất kỳ nghỉ dài cho người lao động
Ngày 17/9, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã hoàn thiện dự thảo phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2025 và gửi tới các Bộ, ngành và cơ quan liên quan để lấy ý kiến. Đề xuất này áp dụng cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại các doanh nghiệp. Ngoài ra, dự thảo còn chú trọng đến cá
2024-09-24
Các vấn đề khác về nhân sự, lao động
Tình trạng chậm trễ trong việc xin giấy phép lao động tại TP.HCM
Hiện nay, tại TP.HCM, quá trình xin cấp giấy phép lao động đang gặp phải sự chậm trễ đáng kể. Nguyên nhân chủ yếu là do các công ty phải chờ hoàn tất đơn xin trước đó mới có thể nộp đơn mới. Nike đã đưa vấn đề này lên Ủy ban Nhân dân TP.HCM, đề xuất rằng thời gian và tần suất nộp đơn xin cấp giấy ph
2024-09-17
Các vấn đề khác về nhân sự, lao động
Các vụ lừa đảo tuyển dụng mạo danh doanh nghiệp ngày càng gia tăng
Gần đây, tại Việt Nam, các vụ lừa đảo tuyển dụng mạo danh Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam) đang diễn ra ngày càng nhiều. Nhóm đối tượng lừa đảo đã tạo các trang Facebook giả mạo giống như trang chính thức của Petrovietnam để thu thập thông tin ứng viên và sau đó dẫn dụ họ vào các nhóm đầu tư