賃金管理の基礎セミナー（2024年6月20日開催）

2024年7月1日より、ベトナムの地域別最低賃金が2年ぶりに引き上げられる見込みです。ベトナムでは賃金水準の上昇や人材の流動性の高さ、労働法の制約などによって、日本とは異なる賃金管理が求められます。そこで今回は、賃金管理に取り組む際に最低限把握しておきたいポイントに絞り、よくあるトラブル事例とその対策について40分でコンパクトにまとめてご紹介いたします。

この記事は人事顧問サービス会員限定でご覧いただけます。
非会員の方は「人事顧問サービス」のご契約手続きをお願いします。