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社会・医療・失業保険
現行の国会(2023年10月国会)で審議予定の社会保険法改正案は、2024年5月に国会で成立、2025年7月1日には施行する予定で作業が進む見通しだ。最も注目されるのが、定年退職後の年金支給を待たずして、加入年数に応じてまとまった金額が受給できる「一時金」制度である。
ストライキ
中部Nghe An省の外資履物メーカーViet Glory社で10月3日、約6,000人の工員がストライキを行った。2019年から活動する企業で、2021年、2022年にもストが起きている。
その他人事関連
早いもので2023年も3か月を残すのみとなった。ベトナムでは、12月から翌年の1月、2月にかけては、クリスマス、西暦の年末年始、そしてテト(旧正月)とイベントが続くが、やはり最も重要なのがテトとなる。
社会・医療・失業保険
改正案の検討が進められているベトナムの社会保険法。焦点は、定年を待たずとも退職して1年後に申請すれば支給される「一時金」制度の解決である。国際労働機関(ILO)によると、この制度は世界に類のない独自の制度であるため、改正にあたって参考にできる他国の事例もない。VnExpress紙がILOベトナム事務所イングリッド・クリステンセン所長に実施したインタビュー記事から、ベトナムの社会保険制度の課題や解決策を、一時金制度を中心に拾う。
ストライキ
ホーチミン市12区Tan Thoi Hiep工業団地で活動する韓国系縫製会社Nobland Vietnamの多数の工員が8月24日、会社が発表した人員削減計画に反対した。