セミナー関連記事一覧です。
Tag: セミナー
セミナー関連記事一覧です。
2025-08-19
2025年7月以降の法改正にどう対応する？人事制度をどう変える？
2025年7月1日、ベトナムにおける企業活動に関する法制度は大きな転換期を迎えました。
行政区画の変更、個人データ保護規制、外国人労働者に関する手続きの改定などが相次いで施行され、企業のコンプライアンス体制と人事運営の両面に新たな対応が求められています。
2025-08-14
【ベトナムでの人事に悩まれている方へ】人事課題が複数あるとき、問い直すべきこと
ベトナムで採用・育成・定着など、複数の人事課題が同時に表面化することは珍しくありません。本日は、そうした場面で問い直すべき視点について、事例を交えながらお伝えします。
2025-07-28
【無料ウェビナー｜8月26日開催】本気で人事制度を見直したい方へ 事例で学ぶ！成功する人事制度改革セミナー 〜課題の見極め・チーム体制づくり・成功する進め方を徹底解説〜
「制度を見直さなければ」と感じつつ、何からどう進めるべきか分からず動けずにいる。
そんな現地法人責任者や人事担当者の方へ向けた実践セミナーです。
本セミナーでは、人事制度改革に本気で取り組んだ企業の実例をもとに、プロジェクトの進め方、外部コンサル活用の判断軸、プロジェクトチーム体制のつくり方などを具体的に解説します。
2025-06-20
※受付終了【7月17日無料ウェビナー】2025年改正の労働法＆社会保険制度をどう活かす？
7月17日(木)に開催する、この無料ウェビナーでは、RSM VietnamとICONICの専門家が、法改正のポイントを実務目線で解説し、戦略的に制度を活用する方法をお伝えします。
2025-05-28
※受付終了【無料ウェビナー｜6月25日開催】人事の実務家必見！人事制度に活きるベトナム労働法の使い方
ベトナム拠点で人事を任されている方や、日々の人事運用に取り組んでいる皆さまに向けて、「ベトナム労働法」と「人事制度」のつながりを実務目線で整理するセミナーを開催します。
2025-04-08
※受付終了 5月8日 無料セミナー｜DISCモデルを使って理解する「性格タイプ別コミュニケーション術」に関するセミナーのご案内
今回、ICONIC 組織人事コンサルティング部門が5月8日に主催する無料オンラインセミナーでは【DISCモデルを活用し、性格タイプごとの特徴やニーズを理解することで、社内のコミュニケーションを円滑にし、対立を未然に防ぐ実践的な方法】をご紹介します。（*言語：ベトナム語）
2025-02-27
※受付終了 3/26開催｜【懲戒処分】に関する無料セミナーのご案内
3月26日に、 ICONIC組織人事コンサルティング部門が、【懲戒処分】に関する無料オンラインセミナー（セミナー言語：ベトナム語）を開催いたします。
2024-11-22
長浜みぎわがSHIFT ASIA主催『【CxO対談】未来をひらくグローバル人材と組織開発』に登壇
弊社General Director 長浜 みぎわが2024年12月12日に開催されるSHIFT ASIA主催のハイブリッドイベント『【CxO対談】未来をひらくグローバル人材と組織開発』に登壇することをお知らせいたします。
2024-11-19
※受付終了しました 12/19無料セミナー｜ベトナム人担当者様向け｜人事評価を人材育成につなげるセミナーのご案内
12月19日（木）に【人事評価を人材育成につなげる方法】に関する無料オンラインセミナー（セミナー言語：ベトナム語）をICONIC組織人事コンサルティング部門が開催いたします。
2024-11-18
長浜みぎわが『ASEAN FUTURE SUMMIT 2024』に登壇 〜 ASEANでの事業成功に導くための組織作り〜
弊社General Director 長浜 みぎわが2024年11月26・27日に開催される株式会社FinT主催のオンラインイベント『ASEAN FUTURE SUMMIT 2024』に登壇することをお知らせいたします。