調査関連記事一覧です。
Tag: 調査
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2025-07-10
第8回｜賃金設計の考え方：自社にとってちょうどいい給与水準とは？（事例解説編）
本日は、特別連載（全10回）「ベトナム賃金管理入門」の第8回をお届けします。
ベトナム給与調査期間中（5月8日～7月31日）の毎週木曜日に、ベトナムでの企業経営における賃金管理の必須知識を掘り下げてお届けしております。
2025-07-01
【1 Month Left】Vietnam Salary Survey 2025｜Over 600 Companies Registered So Far
The deadline to submit data for the Vietnam Salary Survey 2025, our annual survey highly valued by companies nationwide, is approaching on Thursday, July 31, 2025.
2025-07-01
【締切迫る】2025年ベトナム給与調査｜参加申込、過去最多ペースで増加中
毎年ご好評をいただいている「ベトナム給与調査（2025年度版）」の回答締切が、7月31日（木）に迫ってまいりました。
2025-05-08
2025 Vietnam Salary Survey | Invitation to Join and Enjoy Exclusive Offers
We are pleased to introduce to your company the Vietnam Salary Survey 2025 – an annual initiative conducted by ICONIC for 16 consecutive years, with the participation of hundreds of companies each year.
2025-05-08
【ご協力のお願い】2025年ベトナム給与調査のご案内（特典あり）
今年も、ICONICが16年にわたって継続実施している「ベトナム給与調査（2025年度版）」のご案内をさせていただきます。
毎年、多くの企業様にご協力いただき、昨年は過去最多の265社が参加。
「昇給後の最新給与水準」や「業種・職種別の相場感」をまとめた調査結果レポートは、人事制度設計や昇給判断のための客観的な指標として、多くの企業様にご活用いただいています。
2025-01-06
2024年12月昇給率・賞与調査レポート詳細版とオンラインセミナーのご案内
今年で16年目となる弊社主催の2024年12月昇給率・賞与調査。
その集計が完了いたしましたので、最新の昇給率・賞与調査レポート詳細版を下記の要領にて販売開始いたします。
2024-11-08
2024年12月ベトナム昇給率・賞与調査に関するご協力のお願い
今回実施する昇給率・賞与調査では、2025年度に向けて、昇給率や初任給、賞与の実績及び予測を主な調査内容としています。
2024-10-11
【無料】最新の給与水準・昇給率が分かるICONICベトナム給与ガイド2024配布
ICONIC組織人事コンサルティング部門は、人事の課題を解決し、グローバル企業様の事業成長をご支援させていただきたく、ベトナム給与ガイド（2024年版） を【無料】でご用意いたしました。
2024-10-03
2024年ベトナム給与調査レポート詳細版とオンラインセミナーのご案内
今年で16年目となる弊社主催のベトナム給与調査。その集計が完了いたしましたので、最新のベトナム給与調査レポート詳細版を販売開始いたします。
